Der Kundentag 2026 kommt nach München: 12.11.2026 / Jochen Schweizer Arena

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Centric IT Solutions GmbH + Centric Cloud Solutions GmbH → aemplic GmbH. Unser neu gestaltetes Erscheinungsbild wird am 30. September eingeführt. Alle Inhalte werden in den kommenden Monaten schrittweise aktualisiert.

Neue Marke entdecken
Wir arbeiten täglich mit SAP SuccessFactors – sowohl als Berater als auch als Softwarespezialisten, die auf dieser Plattform entwickeln.

Dieses fundierte Verständnis prägt unsere Beratungsarbeit: von kompletten Implementierungen und HCM-Umstellungen bis hin zum spezialisierten Support für einzelne Module und komplexe Anforderungen.

Automatisieren Sie Ihr SAP-System
Sorgen Sie dafür, dass die Überprüfung von Gehaltsabrechnungs- und Personaldaten systematisch, transparent und nachvollziehbar erfolgt.

Die Lösungen von aemplic unterstützen SAP-HCM- und SAP-SuccessFactors-Teams dabei, Abweichungen frühzeitig zu erkennen, Stammdaten zu validieren und Kontrollprozesse zu dokumentieren – von der Qualitätssicherung der Gehaltsabrechnung bis hin zu Audit und Compliance.

Was wäre, wenn Sie SAP SuccessFactors ganz einfach durch kostengünstige, leistungsstarke Dokumentenlösungen ergänzen könnten?

Unsere abonnementbasierten Angebote schließen die Lücke dort, wo die Dokumentenverwaltung ein wesentlicher Bestandteil des Mitarbeiterlebenszyklus des Kunden ist.

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Neuster Medieninhalt
Service Management im HR
Wie profitiert ein Unternehmen davon, wenn SAP SuccessFactors Enterprise Service Management die Personalabteilung in eine Serviceorganisation verwandelt? In unserem Webinar stellen wir Ihnen verschiedene hilfreiche konkrete Anwendungsfälle vor, strategisch fundierte und technisch nahtlose Weise.
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Nächstes Event
AI Kunden Workshop Walldorf
Workshop: Wie AI-Agenten SAP SuccessFactors und Dokumenten-Workflows neu definieren
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Letzte Neuigkeit
September 30, 2026
Aus Centric Deutschland wird aemplic
Centric IT Solutions und Centric Cloud Solutions treten nach rechtlicher Zusammenführung künftig unter gemeinsamer Marke auf
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Wie können wir dir helfen?

Wir freuen uns, dass Sie mehr über die Produkte und Dienstleistungen von aemplic erfahren möchten. Unsere Experten informieren Sie ausführlich über unsere Lösungen für Ihr Unternehmen und beraten Sie kompetent bei all Ihren Fragen. Füllen Sie einfach das Kontaktformular aus und wir werden uns so schnell wie möglich bei Ihnen melden!

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April 2, 2026

aconso und Centric Deutschland werden eins

Das Unternehmen wird damit zu einem wichtigen Akteur im europäischen HR-Dokumentenmanagement. Die Fusion erweitert das Portfolio an HR-Softwarelösungen und eröffnet Kunden neue Möglichkeiten. Es stärkt auch die Marktposition des Unternehmens und schafft den Zugang zu internationalen Märkten.

Die aconso Group gab heute ihren Zusammenschluss mit Centric bekannt. Zusammen werden aconso und aemplic der führende Anbieter von HR-Dokumentenmanagement in Europa werden und damit die internationale Expansion beschleunigen. aemplic ergänzt das bestehende Portfolio um ergänzende technologische Stärken und ermöglicht den Zugang zu neuen Märkten. Bestehende Dienstleistungen für Kunden bleiben bestehen und werden gezielt weiterentwickelt.

aconso hat sich auf Personaldokumentenmanagement spezialisiert und die digitale Personalakte erfunden. Das Unternehmen unterstützt Personalabteilungen dabei, Dokumente und Prozesse über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus hinweg mithilfe KI-basierter Lösungen effizient zu verwalten und zu automatisieren. Mehr als 600 Kunden, darunter weltweit renommierte Unternehmen und Organisationen, nutzen seine systemunabhängigen Lösungen. aemplic entwickelt und betreibt SaaS-Lösungen für HR-Prozesse auf Basis der SAP Business Technology Platform (BTP). Als SAP Sell-, Service- und Build-Partner bietet das Unternehmen Add-Ons für SAP HCM und SAP SuccessFactors in den Bereichen HR-Dokumentenmanagement sowie Audit und Compliance an. Einige seiner Anwendungen wurden von SAP als Spotlight+ Apps anerkannt. Darüber hinaus unterstützt aemplic Kunden bei der Implementierung von SAP SuccessFactors.

Jetzt kombinieren die Unternehmen ihre Stärken und integrieren sie in die wichtigsten HR-Prozesse. Lösungen für das Dokumentenmanagement, die Erfassung von Compliance-Anforderungen und Gehaltsabrechnungsprozesse werden in Zukunft enger integriert und in einer konsistenten Systemumgebung abgebildet. Das reduziert den Koordinationsaufwand und minimiert manuelle Prozessschritte in der Personalarbeit. Durch diesen Zusammenschluss werden Kunden langfristig von einem breiteren Angebot an Lösungen und Dienstleistungen profitieren. Sowohl aconso als auch aemplic sind bekannt für ihre exzellenten und langjährigen Kundenbeziehungen. Beide Marken werden auch weiterhin zuverlässige Dienstleister für ihre Kunden sein und auch innerhalb bestehender Partnerschaften weiteres Wachstum ermöglichen. Mit dieser Übernahme investiert aconso langfristig in die Zukunft und stärkt seine Position in den SAP-, AWS- und Workday-Ökosystemen. Dies wurde teilweise durch die Unterstützung von Keensight Capital ermöglicht.

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Beide Produktlinien werden weiterhin existieren,

sagt Jens-Peter Hess, Geschäftsführer von aemplic.

aemplic konzentriert sich bei seinen HR-Dokumentenlösungen weiterhin klar auf die Kunden, während SAP SuccessFactors und die Business Technology Platform eine zentrale Rolle in seiner SAP-Strategie spielen.

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Die Produkte von aemplic werden auch international weitergeführt und gezielt ausgebaut — insbesondere mit Blick auf zukunftsorientierte Cloud-Lösungen.

sagt Steven Wernike, Geschäftsführer von aemplic.

Die Fusion wird den Kunden beider Unternehmen zugute kommen.“