Der Kundentag 2026 kommt nach München: 12.11.2026 / Jochen Schweizer Arena

Centric IT Solutions GmbH + Centric Cloud Solutions GmbH → aemplic GmbH. Unser neu gestaltetes Erscheinungsbild wird am 30. September eingeführt. Alle Inhalte werden in den kommenden Monaten schrittweise aktualisiert.

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Direktzugriff auf Tabellen in SAP SuccessFactors und andere Datenbanken

Alle HR-Daten mit einem Klick erreichen

Als Datenexperte oder Administrator in der Personalabteilung benötigen Sie oft mehr als das, was auf Benutzeroberflächen angezeigt wird: Sie benötigen Einblick in die ursprünglichen Datentabellen, Feldnamen und Wartungsstatus — zum Beispiel für die Anpassung von aemplic-Tools, die Überprüfung neuer Daten oder die Fehlerbehebung bei Stammdaten. Genau dafür ist aemplic DataProvider da.

HR-Daten wirklich verstehen:

Direkter Zugriff auf Tabellen, Entitäten und Historien

In SAP HCM ist der Tabellenzugriff über SE16 hinlänglich bekannt. In SAP SuccessFactors fehlte lange Zeit eine vergleichbare Möglichkeit, auf die zugrunde liegenden Datentabellen zuzugreifen. Für Analyse, Validierung und Problembehandlung ist dies ein echtes Hindernis — vor allem, wenn Sie wissen müssen, wie Felder gepflegt werden und wo Lücken bestehen.

Der aemplic DataProvider schließt diese Lücke: Sie erhalten Einblick direkt auf Datenbankebene, sehen Originaltabellen sowie die Historie der Datensätze und können die Daten nach Bedarf auswählen.

Erreiche alle Personaldaten mit einem Klick: DataProvider läuft auf allen SAP-HR-Systemen und ist somit deine Brücke zwischen SAP HCM, BTP und SuccessFactors. So haben Sie schnellen Zugriff auf genau die Personaldaten, die Sie benötigen — egal ob SAP On-Premise, SAP Public/Private Cloud oder SuccessFactors.

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Central Connectivity: Use pre-configurated connections to any SAP HCM systems and SuccessFactors-APIs.
Volle Transparenz: Zugriff auf alle PA-Tabellen und freigegebenen OData-Entitäten.
Flexible Auswahl: Filter wie in SE16 — bequem und ohne technische Umwege.
Simple use: Intuitive UI5-Oberfläche auf der SAP Business Technology Platform (BTP).
Sicher und konform: Access on the same with your SAP rights, without useful data movement.
Einfach zu verwenden: Intuitive UI5-Oberfläche auf der SAP Business Technology Platform (BTP).
Sicher und konform: Zugriff gemäß Ihren SAP-Autorisierungen, ohne unnötige Datenverlagerung.

Built on SAP

Integration als Ihr Vorteil

Wir entwickeln unsere Produkte auf der Business Technology Platform — der zukunftssicheren, zentralen SAP-Cloud-Plattform. Das bedeutet, dass Ihre Lösung immer perfekt mit Ihrem SAP-System zusammenarbeitet.
Da unsere Lösungen cloudbasiert sind, müssen keine Mitarbeiter für Themen wie Sicherheit, Updates oder Archivierung bereitgestellt werden.
Die Benutzeroberfläche ist intuitiv und ermöglicht eine einfache Navigation im SAP Fiori-Look and Feel. Benutzer können die digitale Personalakte direkt von SuccessFactors HCM aus öffnen.
Dank der tiefen Integration mit SAP SuccessFactors HCM werden Dokumente aus allen Modulen — von der Rekrutierung bis zur Nachfolgeplanung — nahtlos in die digitale Personalakte übertragen.
Benutzer melden sich bequem per Single Sign-On (SSO) an, sodass sie ihr Passwort nicht erneut eingeben müssen.
Berechtigungen und Benutzerrollen werden von SAP übertragen.

Wir verbessern unsere Lösung Schritt für Schritt, damit Sie mit uns wachsen können

— gebaut für Ihre Systemlandschaft

DataProvider kann sofort mit SAP SuccessFactors, Employee Central Payroll (ECP) Public Cloud Edition, Private Cloud Edition (PCE) verwendet werden und ist kompatibel mit S/4HANA und H4S4 — SAP-konform und nahtlos in die SAP-Systemlandschaft integriert.
Zugriff auf Originaltabellen und Datenverläufe
Auf SAP-Rollen abgestimmtes Autorisierungskonzept
Auswahl/Filterung wie SE16
Zugriff auf PA-Tabellen und freigegebene OData-Entitäten
UI5-Schnittstelle auf SAP BTP
Vorkonfigurierte Ziele für SAP HCM-Systeme und SuccessFactors-APIs

Wir suchen Pioniere, die gemeinsam mit uns die Zukunft des Zugriffs auf Datentabellen gestalten wollen.

Kontaktiere uns

Sicherheit für personenbezogene Daten

Unsere Lösung basiert auf der SAP Business Technology Platform (BTP) und wird als Software-as-a-Service (SaaS) -Lösung in einem deutschen Rechenzentrum in Frankfurt betrieben. Dies gewährleistet höchste Sicherheits- und Datenschutzstandards.
Unsere Lösungen werden regelmäßig von SAP und unabhängigen Sicherheitsexperten zertifiziert.
Dank der Integration in die SAP-Architektur und der Einhaltung höchster Sicherheitsstandards, einschließlich regelmäßiger externer PEN-Tests gemäß OWASP Top 10 und IT-Grundschutz (BSI IT-Grundschutz), sind Ihre Personaldaten immer sicher.
Individuelle Autorisierungsstrukturen und eine sichere Verschlüsselung stellen sicher, dass Zugriffsrechte definiert sind und Lösch- und Aufbewahrungspflichten eingehalten werden.
Um die Einhaltung der DSGVO nachzuweisen, kann jederzeit ein Bericht über die gespeicherten personenbezogenen Daten erstellt werden.

Wahlfreiheit für Ihre Strategie:

Ihr Tempo, Ihr Weg

Wir sind bereit, Sie auf Ihrem Weg in die Cloud zu unterstützen — ohne Ihre bestehenden Investitionen zu gefährden. Wir bleiben ein zuverlässiger Partner für unsere On-Premise-Kunden. Gleichzeitig folgen wir der Strategie von SAP und werden unsere Entwicklungsressourcen hauptsächlich auf die Cloud konzentrieren.

Best-Practice-Ansätze:

Flexibler Übergang: Sie entscheiden, ob Sie weiterhin On-Premise arbeiten oder das neue Cloud-Angebot nutzen möchten. Ab Ende 2027 bieten wir Bestandskunden attraktive Migrationsmodelle an. Unsere traditionellen Tools bleiben auch unter H4S4 voll funktionsfähig und werden auch weiterhin gepflegt.
Festpreis: Wir bieten unsere Projekte zu Festpreisen an und sorgen so für Kostentransparenz und Investitionssicherheit.
Zertifizierte Berater: Unsere Berater sind zertifizierte SuccessFactors-Experten und sorgen mit ihrer Erfahrung für höchste Qualität und Fachkompetenz für Ihre HR-Plattform.
Implementierungspartner: Wir arbeiten eng mit unseren Implementierungspartnern zusammen, um sicherzustellen, dass Ihre Anforderungen vollständig erfüllt werden. Sie weisen ihre Qualifikationen durch regelmäßige Zertifizierungen nach.