Der Kundentag 2026 kommt nach München: 12.11.2026 / Jochen Schweizer Arena

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Centric IT Solutions GmbH + Centric Cloud Solutions GmbH → aemplic GmbH. Unser neu gestaltetes Erscheinungsbild wird am 30. September eingeführt. Alle Inhalte werden in den kommenden Monaten schrittweise aktualisiert.

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Wir arbeiten täglich mit SAP SuccessFactors – sowohl als Berater als auch als Softwarespezialisten, die auf dieser Plattform entwickeln.

Dieses fundierte Verständnis prägt unsere Beratungsarbeit: von kompletten Implementierungen und HCM-Umstellungen bis hin zum spezialisierten Support für einzelne Module und komplexe Anforderungen.

Automatisieren Sie Ihr SAP-System
Sorgen Sie dafür, dass die Überprüfung von Gehaltsabrechnungs- und Personaldaten systematisch, transparent und nachvollziehbar erfolgt.

Die Lösungen von aemplic unterstützen SAP-HCM- und SAP-SuccessFactors-Teams dabei, Abweichungen frühzeitig zu erkennen, Stammdaten zu validieren und Kontrollprozesse zu dokumentieren – von der Qualitätssicherung der Gehaltsabrechnung bis hin zu Audit und Compliance.

Was wäre, wenn Sie SAP SuccessFactors ganz einfach durch kostengünstige, leistungsstarke Dokumentenlösungen ergänzen könnten?

Unsere abonnementbasierten Angebote schließen die Lücke dort, wo die Dokumentenverwaltung ein wesentlicher Bestandteil des Mitarbeiterlebenszyklus des Kunden ist.

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Wie können wir dir helfen?

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BLV

Auswertung der Buchungsüberleitung und Kostenplanung für SAP HCM

Effiziente Kontenabstimmung – für transparente und sichere Buchungsprozesse

Doppelte Buchungen, Kontenzuordnungsfehler oder der Verlust von Buchungsinformationen sind typische Risiken, die durch mangelnde Transparenz entstehen können. Das aemplic-Tool BLV schafft hier Abhilfe, indem es Transparenz und Kontrolle in den Buchungs- und Abstimmungsprozess bringt.

SAP HCM Audit & Compliance Tools

Bewertung von Buchungstransfer und Kostenplanung

Das aemplic BLV-Tool basiert auf Daten aus dem Buchungstransfer, die durch zusätzliche Felder aus dem Abrechnungscluster ergänzt werden. Dadurch werden Unstimmigkeiten zu den übermittelten Ergebnissen beseitigt und eine breite Bewertungsgrundlage geschaffen.

Alle Sachkonten (Kostentypen) oder Kombinationen von Sachkonten können in maximal 12 Gesamtspalten zusammengefasst werden. Der Inhalt der Bewertungsspalten kann mithilfe der Auswahlmöglichkeiten und der umfassenden Feldauswahl frei bestimmt werden.

Funktionen und Vorteile auf einen Blick

  • Nachweis der Postüberweisung
  • Einfache Zahlungs-/Kontoabstimmung zwischen FI und HR
  • Breite Bewertungsbasis für den Anwender
  • Vollständige Integration in das SAP® -Autorisierungskonzept
  • Benutzerfreundliche Bedienung
  • Technische Implementierungszeit: maximal 1 Stunde

Die clevere Art zu buchen

Transparenz bei der Buchung von Überweisungen und beim Abgleich von Konten in der Buchhaltung mit Lohnabrechnungsergebnissen: Erfahren Sie jetzt mehr.

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Kontakt

Steven Wernike
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Linda Schellhase
Managerin Sales & Accounts
Sales
Audit & Compliance
Friedhelm Rayczik
Senior Manager Sales & Marketing
Sales
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